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尋求突破 篤行實(shí)干 | 江蘇中農(nóng)集團(tuán)2022-2023年度高管工作匯報(bào)會(huì)順利召開(kāi)
新年伊始，萬(wàn)象更新，春節(jié)氣氛還未消散，新的征程已拉開(kāi)序幕。為全面總結(jié)過(guò)去，深度聚焦未來(lái)，1月31日下午，江蘇中農(nóng)集團(tuán)2022-2023年度高管工作匯報(bào)會(huì)在集團(tuán)17F會(huì)議室舉行，江蘇中農(nóng)集團(tuán)董事長(zhǎng)陳井輝，董事長(zhǎng)助理兼副總裁陳天威、副總裁張銘、副總裁兼紅點(diǎn)優(yōu)家總經(jīng)理刁仝靈、副總裁解文凱、董事辦主任吳應(yīng)強(qiáng)及集團(tuán)各部門(mén)長(zhǎng)、各子公司總經(jīng)理等悉數(shù)出席。
2022年，面對(duì)疫情下嚴(yán)峻復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)環(huán)境，集團(tuán)上下始終以昂揚(yáng)的斗志和飽滿的激情投入到工作目標(biāo)中，堅(jiān)持以聚焦產(chǎn)業(yè)、統(tǒng)籌發(fā)展為戰(zhàn)略方針，融合創(chuàng)新發(fā)展提質(zhì)升級(jí)，企業(yè)規(guī)模效益穩(wěn)健增長(zhǎng)，發(fā)展態(tài)勢(shì)保持穩(wěn)中有進(jìn)，戰(zhàn)略雙翼結(jié)構(gòu)得到進(jìn)一步加持。
集團(tuán)董事長(zhǎng)助理兼副總裁 陳天威
集團(tuán)副總裁 張銘
集團(tuán)副總裁兼紅點(diǎn)優(yōu)家總經(jīng)理 刁仝靈
集團(tuán)副總裁 解文凱
會(huì)議圍繞集團(tuán)“聚+”戰(zhàn)略及年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，總結(jié)2022年工作成果，規(guī)劃2023年度經(jīng)營(yíng)和管理工作。會(huì)上，各高管重點(diǎn)圍繞個(gè)人分工及職責(zé)，對(duì)2022年度各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)完成情況、重點(diǎn)工作亮點(diǎn)分享、存在問(wèn)題及對(duì)策做出詳細(xì)闡述和剖析，并匯報(bào)2023年工作思路和規(guī)劃。會(huì)議期間，集團(tuán)董事長(zhǎng)陳井輝先生及總裁辦領(lǐng)導(dǎo)班子在聽(tīng)取各部門(mén)長(zhǎng)及各子公司負(fù)責(zé)人的匯報(bào)后，分別對(duì)自己所分管的項(xiàng)目給出了相應(yīng)指導(dǎo)意見(jiàn)。
集團(tuán)董事長(zhǎng) 陳井輝
年度工作匯報(bào)會(huì)是相互學(xué)習(xí)，相互交流的一種形式，集團(tuán)董事長(zhǎng)陳井輝聽(tīng)取了年度工作匯報(bào)并進(jìn)行總結(jié)性講話，肯定了過(guò)去一年在嚴(yán)峻條件下所取得的成績(jī)，提出了2023年公司工作開(kāi)展總體方向和指導(dǎo)思路。董事長(zhǎng)指出：“新春伊始，新征程起步在即，我們要堅(jiān)持以人為本的管理思想，通過(guò)內(nèi)部專業(yè)化人才培養(yǎng)與外部專業(yè)化人才引進(jìn)相結(jié)合的方式，對(duì)不斷壯大的企業(yè)隊(duì)伍的品質(zhì)進(jìn)行深度鍛造，全體高管層要躬先表率帶領(lǐng)隊(duì)伍始終保持高度的緊迫感、危機(jī)感、責(zé)任感，全力以赴化壓力為動(dòng)力，把我們應(yīng)該干、必須干、能夠干的工作扎實(shí)做好，以更大定力尋求突破、篤行實(shí)干，進(jìn)一步做強(qiáng)產(chǎn)業(yè)鏈、做精管理鏈、做優(yōu)價(jià)值鏈，全力推動(dòng)企業(yè)更高質(zhì)量、更大效率的全面發(fā)展，把集團(tuán)戰(zhàn)略雙翼做大做強(qiáng)，走好2023年的行穩(wěn)致遠(yuǎn)之路”。
新的一年，新的目標(biāo)。2023年，讓我們遵循“影響一座城市的生活方式”的企業(yè)使命，破局立新，逆勢(shì)而上！以一如既往的堅(jiān)持、一絲不茍的專注、一往無(wú)前的決心，積極把握戰(zhàn)略機(jī)遇，一心一意謀發(fā)展，踔厲奮發(fā)開(kāi)新篇！
